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Capacitación y acompañamiento para que seas el "Rockstar" que tu negocio necesita

AÑOS DE EXPERIENCIA
CLIENTES SATISFECHOS
SEGUIDORES EN LINKEDIN

Se debe trabajar bajo modelos de mejora continua (Ciclo de Deming), siempre bajo la filosofía de que no existe el "Trabajo Terminado", con este estilo de trabajo, y aplicando su disciplina, es más fácil lograr los cambios  requeridos, siempre basandonos en datos, observación y resultados, logrando por consecuencia la transformación necesaria en el proceso con que se esté trabajando.

La trasnformación real se da cuando no solo pensamos en lo que queremos obtener, sino en quien nos debemos convertir para obtenerlo.

LO QUE DISTINGUE A UNA PRÁCTICA DE OTRA SIMILAR

No es:   "QUE SE LOGRA "      (Objetivo)
Ni sus:   "HERRAMIENTAS " (Elementos)
Sino:      "CÓMO LO HACE "   (Métodología)
CONSULTORÍA

La consultoría es un servicio administrado con una duración variable en dependencia del proyecto y objetivos a alcanzar.

El consultor trabaja con el cliente en el proyecto desde sus fases de concepción y planeación hasta su cierre, tanto técnico como administrativo y se hace cargo de la administración de recursos, tiempos, alcances, costos y proveedores (si aplica).



 
MENTORÍA

Acompañamiento, transferencia de conocimientos y guía en el proceso para ayudar al equipo / personas involucradas en los pasos del proceso.

Hay aprendizaje un poco más profundo que en los entrenamientos presenciales con procesos generalmente más largos que el entrenamiento mismo.

Este proceso es similar a la consultoría, sin embargo se diferencía por ser un acompañamiento y no la ejecución misma del proceso / proyecto.
CAPACITACIÓN "TRADICIONAL"
Capacitación en diversos temas, es un proceso corto aunque generalmente el aprendizaje, de no ser implementado, se desaprovecha, la retención es de más corto plazo y generalmente se pierde mas del 50% del conocimiento pasados 30 días de la capacitación misma.

Este proceso se recomienda para uso inmediato cuando no hay tiempo para mayores detalles, recordando que conocimiento que se adquiere pero no se aplica es solo una perdida de tiempo..
COACHING

El Coaching es el proceso campeón por excelencia, es el modelo de -Aprender a Aprender-, con estas metodologías y el acompañamiento de Video Cursos se aprende y asimila mejor que en cualquier entrenamiento, la retención es mayor, los materiales están ahí disponibles  y por consecuencia no tiene limites.

Los procesos de coaching ayudan a la mejor comunicación, desenvolvimiento, trabajo en equipo, persecución de fin común, apego a la identidad, misión, visión y valores de la empresa, es el mejor servicio "AAA" que se puede tener.
Soy el Coach Arturo Santa Anna, pero eso es lo que menos importa aquí
lo que realmente importa es:
¿Que obtendrás
TU si trabajamos juntos?
Tendrás la tranquilidad de trabajar con un  especialista con muchos años de experiencia práctica en el "campo de batalla".
¿Sabías que puedes generar ingresos pasivos con tus conocimientos?,
¿Estas consciente de que no necesitas ser experto en tecnología o herramientas para lograrlo?...

 
Poder trabajar con quien pueda ayudarte a conseguir que tus proyectos vayan más allá de solo estar desesperado(a) buscando resultados y apoyos y sintiendo frustración por no conseguirlo,

Dejar de estár cansado de solo medir tiempo y costo. 

Puedes estár tranquilo(a) pues contarás con alguien que conoce y sabe aplicar la nueva realidad en marcos metodológicos y herramientas, actualización constante en temas digitales, aprenderás no solo las áreas de conocimiento, en cambio, aprenderás a conocer y aplicar los  dominios de desempeño con la finalidad de seguir avanzando con un  fuerte enfoque a los resultados (generación de  valor) que es la transformación que tu negocio e ingresos necesitan..
 
Obtendrás un abanico amplio de conocimientos, experiencia y metodologías actuales.
Esta mezcla es perfecta para el desarrollo del coaching 1 a 1 o grupal, lo de hoy es es generar cambios, el Coaching debe generar transformación en comportamientos, personas y organizaciones.
 
Contarás con el respaldo de años de experiencia para disminuir tu curva de aprendizaje.
Contarás con el apoyo de alguien que tiene la experiencia de haber trabajado en Coaching y Administración de Proyectos de Tecnologías de la Información con personas y negocios por mas de 30 años,… que lo ha hecho en varios países y continentes, que su experiencia y conocimientos van  más allá de un libro,  giro o cultura  en particular.

Algunas de las empresas, equipos y personas con las que he tenido el honor de colaborar

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